Prosegue l’iter delle selezioni pubbliche avviate da RiberAmbiente per il rafforzamento dell’organico aziendale. È stata pubblicata la determina relativa alla nomina della commissione esaminatrice chiamata a seguire le procedure di selezione.
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Prosegue il percorso avviato da RiberAmbiente S.r.l. per l’assunzione di nuovo personale a tempo indeterminato destinato ai servizi di igiene urbana e di raccolta dei rifiuti nel territorio di Ribera.
È stata infatti pubblicata la determina relativa alla nomina della commissione esaminatrice che sarà chiamata a svolgere le attività previste nell’ambito della procedura di selezione.
Le selezioni indette da RiberAmbiente riguardano complessivamente 17 posti di lavoro: 13 operatori da inquadrare al livello 2B e 4 operatori da inquadrare al livello 1J.
I bandi erano stati pubblicati nel mese di gennaio 2026 nell’ambito dell’attuazione del piano del fabbisogno di personale della società, con l’obiettivo di rafforzare stabilmente l’organico e ridurre progressivamente il ricorso a personale interinale e a fornitori esterni.
La costituzione della commissione esaminatrice rappresenta quindi un ulteriore passaggio amministrativo nell’avanzamento delle procedure di selezione.
La documentazione ufficiale relativa alla nomina della commissione è consultabile attraverso il portale Amministrazione Trasparente.
Documento ufficiale:
